Противоречивые требования руководства, интенсивный темп работы, отсутствие возможности самостоятельно принимать решения и использовать свои навыки негативно сказываются на психике человека.
Ученые из Южного Уэльса в Австралии и из Лондона в Великобритании сообщили результаты исследования, по итогам которых удалось определить условия работы, негативно влияющие на психику сотрудников. Больше всего давления на человека оказывает отсутствие возможности самостоятельно принимать решения на работе, невозможность использования собственных навыков, высокий темп работы, противоречия в требованиях начальства и высокая ответственность.
В исследовании учитывались условия жизни, не связанные с работой, а также темперамент человека, уровень образования и наличие проблем с психикой. Благодаря этому удалось установить, что вне зависимости от внешних условий и вида деятельности, при наличии вышеописанных негативных факторов, психологические расстройства возникают к 50 годам и у мужчин, и у женщин. Если работа предполагает большую ответственность, то риск развития депрессии и тревожного синдрома повышается на 70%, если нет возможности влиять на рабочий процесс – на 89%, а если к этим двум факторам добавляется большая нагрузка – на 122%.
*